条件の違った求人広告教えて！
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- 02 ) がっつ名無し
- [2003/07/03(木) 04:15]
- それ、うちの会社もあるな（≒御礼奉公制度
他にも、残業時間が募集内容の10倍だったり。。
つか、ついて行けないと思ったらすぐやめればいい思う。
どうしても許せない待遇だったら、やめる90日前くらいから、
異議申立てできる証拠を押さえておけば尚ベター
- 03 ) がっつ名無し
- [2003/07/03(木) 08:00]
- 日給月給だった。
- 04 ) がっつ名無し
- [2003/07/03(木) 11:01]
- 最初だけだよね。
どっこもさ。
いいこと言う会社。
- 05 ) がっつ名無し
- [2003/07/03(木) 18:17]
- 以前、働いていた会社がそうだった。
まぁ大した事じゃ無いんだけどさ。
配達運転手希望で面接受けに行ったら、
｢営業なら今すぐ採用出すよ。｣だって。
とりあえず営業で呑んだんだが後から同期の社員に聞いたら、
｢俺もそれ言われた！｣って言ってた。
営業で募集出しても応募が無いから、配達運転手で募集出して、
配達運転手で応募して来た人達に｢営業なら即採用｣って
言ってたみたい。
<省略> [全文]
- 06 ) がっつ名無し
- [2003/07/03(木) 18:36]
- 以前大手企業に勤めていたけど余暇時間がないので辞めた。
そのご函館に戻って転々としたかけど、最初の企業が良かった。
経済面・福利厚生面が優れているよ。
大手企業に勤めている人に言う事は 辞めない方がいい！
小さい会社は気楽だけど、小さい事のトラブルが多い。
- 07 ) 06
- [2003/07/03(木) 18:37]
- 辞めてから分かった事は それなりの安定した企業は職安・新聞で求人しないということ。
- 08 ) がっつ名無し
- [2003/07/03(木) 19:00]
- 営業＝詐欺の所あるよね
俺は生徒募集の会社にいました。
自分が許せなくて辞めました。
- 01 ) がっつ名無し
- [2003/07/03(木) 02:42]
- 求人広告を見て面接や実際働いたら
求人広告と違っていた事があったら教えて！
例えば働きながら資格が取れるなどと言って、なかなか難しい資格で
合格する前に辞めると今までの学費を払わないと駄目とか
何か情報があったら教えてください
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管理者:へろへろ管理人
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